Sprawdź ofertę

Poradnik.
Jak szukać pracy?

czytaj więcej
Zanim zaczniesz szukać pracy
Co należy zrobić zanim przystąpisz do poszukiwania pracy?

Informacje o wolnych miejscach pracy
Jak i gdzie szukać informacji o wolnych miejscach pracy?

Jak poprawnie napisać CV?
CV to Twoja wizytówka zawodowa - dowiedz się jak je poprawnie napisać.
Wzory CV
Pamiętaj - CV jest Twoją wizytówką! Pobierz jeden z naszych wzorów.
Jak poprawnie napisać listy motywacyjny?
List motwacyjny daje Ci możliwość zaprezento-wania swoich zalet.
Przed rozmową kwalifikacyjną
Przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej to wstęp do powodzenia na rozmowie.
Rozmowa kwalifikacyjna
Zaprezentuj się najlepiej, a zyskasz w oczach rekrutera.
Najskuteczniejsze sposoby poszukiwania pracy
Jakie są najbardziej skuteczne sposoby, aby znaleźć najlepszą pracę?
Porady dla kandydatów bez doświadczenia
Co zrobić, gdy nie masz jeszcze doświadczenia zawodowego?

Oferty pracy

Przeglądaj oferty na:
Dla naszego klienta - dużej międynarodowej korporacji, w związku z rozwojem zespołu biznesowego - poszukujemy kandydatów na stanowisko:

Młodszy Inżynier ds. Ofert i Kalkulacji - Absolwent

Miejsce pracy: Tychy

Nr ref. MIOK/7205


Poszukujemy absolwenta studiów wyższych technicznych lub biznesowych zainteresowanego odbyciem bogatego 18 miesięcznego stażu szkoleniowego jako Młodszy Inżynier ds. Ofertowania i Kalkulacji.
W trakcie stażu będziesz częścią wielokulturowego zespołu biznesowego w dużej, międzynarodowej korporacji.
Będziesz uczestniczyć w różnych szkoleniach i pracować w krajowych i międzynarodowych strukturach w obszarach rozwoju biznesu i finansów.
Będziesz pod opieką dedykowanego mentora biznesowego, ktory będzie Cię prowadził i wspierał w działaniach i współpracy z doświadczonym zespołem.
Najważniejsze obowiązki:

  • udział w rozwijaniu procesów w zespole biznesowym (od etapu poprzedzającego zapytanie ofertowe po zarządzanie zmianami komercyjnymi),
  • pomoc w planowaniu sprzedaży i wydajności oraz w raportowaniu do kierownictwa grupy,
  • wsparcie w zakresie ofertowania (opracowywanie ofert i analiza ofert z oddziałów korporacji),
  • zarządzanie zapytaniami klientów,
  • pomoc w negocjacjach kontraktowych,
  • zbieranie dodatkowych informacji oraz przedstawianie ich kierownictwu grupy.

Wymagania:

  • absolwent studiów wyższych technicznych lub ekonomicznych, biznesowych lub pokrewnych,
  • bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
  • doskonałe umiejętności analityczne,
  • odpowiedzialność,
  • chęć do szkoleń i nauki,
  • gotowość do podróży służbowych.

Oferujemy:

  • możliwość zdobycia pierwszego doświadczenia zawodowego w międzynarodowej firmie,
  • bogaty program szkoleniowy i możliwości rozwoju wewnętrznego,
  • duże perspektywy dalszego rozwoju zawodowego,
  • możliwość poznania nowoczesnych technologii w branży automotive,
  • pracę w dynamicznym, międzynarodowym i wielokulturowym środowisku,
  • atrakcyjne warunki stażu i zatrudnienia,
  • dodatki i pakiet świadczeń socjalnych (pakiety zdrowotne i sportowe),
  • stałe zatrudnienie po odbyciu stażu.

CV prosimy przesyłać na adres:

rejestracja w bazie

W przesłanych dokumentach prosimy o dopisanie klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Talent Partners (44-100 Gliwice, ul. Zwycięstwa 14) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacyjnych (aktualnych i przyszłych) prowadzonych przez Talent Partners i związane z tym udostępnianie ich potencjalnym pracodawcom, a także w celu umieszczenia ich w bazie danych kandydatów Talent Partners.


Posiadamy certyfikat w zakresie prowadzenia działalności doradztwa personalnego - wpis do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia nr 18254.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.

 inne oferty