Sprawdź ofertę

Poradnik.
Jak szukać pracy?

czytaj więcej
Zanim zaczniesz szukać pracy
Co należy zrobić zanim przystąpisz do poszukiwania pracy?

Informacje o wolnych miejscach pracy
Jak i gdzie szukać informacji o wolnych miejscach pracy?

Jak poprawnie napisać CV?
CV to Twoja wizytówka zawodowa - dowiedz się jak je poprawnie napisać.
Wzory CV
Pamiętaj - CV jest Twoją wizytówką! Pobierz jeden z naszych wzorów.
Jak poprawnie napisać listy motywacyjny?
List motwacyjny daje Ci możliwość zaprezento-wania swoich zalet.
Przed rozmową kwalifikacyjną
Przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej to wstęp do powodzenia na rozmowie.
Rozmowa kwalifikacyjna
Zaprezentuj się najlepiej, a zyskasz w oczach rekrutera.
Najskuteczniejsze sposoby poszukiwania pracy
Jakie są najbardziej skuteczne sposoby, aby znaleźć najlepszą pracę?
Porady dla kandydatów bez doświadczenia
Co zrobić, gdy nie masz jeszcze doświadczenia zawodowego?

Oferty pracy

Przeglądaj oferty na:
Dla naszego Klienta - dużej, renomowanej firmy produkcyjnej z siedzibą w okolicach Katowic – poszukujemy osoby na stanowisko:

Specjalista ds. Danych i Raportowania (m/k)

Miejsce pracy: Katowice

Nr ref. SDRK/13009


Najważniejsze obowiązki:

  • przygotowywanie cyklicznych zestawień, raportów oraz analiz z produkcji,
  • praca z dużymi zbiorami danych – ich weryfikacja, porządkowanie i przekształcanie,
  • monitorowanie realizacji założonych wskaźników i przygotowywanie informacji o występujących odchyleniach,
  • budowanie oraz rozwijanie dashboardów i narzędzi wspierających bieżące raportowanie,
  • pozyskiwanie informacji z różnych źródeł i łączenie ich w przejrzyste zestawienia,
  • współpraca z użytkownikami danych w celu wyjaśniania niezgodności i usprawniania procesu raportowania,
  • identyfikowanie obszarów wymagających poprawy oraz proponowanie praktycznych usprawnień,
  • tworzenie i aktualizowanie instrukcji oraz dokumentacji dotyczącej realizowanych procesów,
  • udział w projektach mających na celu usprawnienie sposobu pracy z danymi i informacji zarządczej,
  • dbanie o terminową realizację powierzonych zadań i dostarczanie raportów zgodnie z ustalonymi wymaganiami.

Wymagania:

  • wykształcenie min. średnie,
  • min. 2 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku w firmie produkcyjnej,
  • doświadczenie w przygotowywaniu raportów i zestawień wykorzystywanych do monitorowania bieżącej działalności,
  • umiejętność interpretowania danych oraz wskazywania przyczyn różnic pomiędzy wynikami a założonymi celami,
  • bardzo dobra znajomość MS Excel, w tym pracy na rozbudowanych zestawieniach,
  • praktyczna znajomości narzędzi służących do tworzenia raportów,
  • doświadczenie w korzystaniu z systemów ERP lub innych narzędzi wspierających procesy biznesowe,
  • swoboda w pracy z informacjami pochodzącymi z wielu źródeł,
  • dobra organizacji pracy i umiejętność działania pod presją czasu.

Oferujemy:

  • zatrudnienie w stabilnej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku,
  • interesującą i rozwojową pracę,
  • możliwość podnoszenia kwalifikacji,
  • pracę z doświadczonym zespołem profesjonalistów,
  • atrakcyjne warunki zatrudnienia,
  • premie i benefity.

Informacja na temat wynagrodzenia na tym stanowisku zostanie przekazana przed finalną rozmową kwalifikacyjną.

CV prosimy przesyłać na adres:

rejestracja w bazie
 

Informacja o wynagrodzeniu na tym stanowisku zostanie przekazana przed rozmową kwalifikacyjną.

W przesłanych dokumentach prosimy o dopisanie klauzuli: 
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Talent Partners (44-100 Gliwice, ul. Zwycięstwa 14) dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesów rekrutacyjnych (aktualnych i przyszłych) prowadzonych przez Talent Partners i związane z tym udostępnianie ich potencjalnym pracodawcom, a także w celu umieszczenia ich w bazie danych kandydatów Talent Partners.

 


Posiadamy certyfikat w zakresie prowadzenia działalności doradztwa personalnego - wpis do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia nr 18254.

Zastrzegamy sobie prawo do kontaktu z wybranymi kandydatami.

 inne oferty